Arrow International on maailma suurim heategevuslike hasartmängutoodete ja -lahenduste tootja ja tarnija. Tootame ja turustame laia valikut tooteid, sealhulgas tarbekaupu (pull-tab-pileteid, bingopaberit ja -tinti jne) ning maailmatasemelisi, tipptehnoloogilisi elektroonilisi hasartmängutooteid. Meie tooteid müüakse, paigaldatakse ja kasutatakse arvukates sotsiaal- ja hasartmängukohtades üle kogu maailma. Me kasvame jätkuvalt rekordilise kiirusega ja pakume seda põnevat karjäärivõimalust, et liituda meie meeskonnaga, kus keskendume erakordsete talentide ligimeelitamisele ja kaasamisele, kolleegide toetamisele rahuldust pakkuva karjääri saavutamisel ning lõbusate ja kaasahaaravate toodete loomisele, mis on meie klientide jaoks parimad.
Ametikohtade kokkuvõte
Otsime oma visuaalse arenduse meeskonda vanemkunstnikku. Vanemkunstnik kasutab oma kunstilisi oskusi värvide, kompositsiooni, kujundite, tüpograafia, animatsiooni, visuaalsete efektide ja tegelaskujude kujundamise valdkonnas, et aidata viia meie mänge uuele tasemele. Sul on võtmeroll meie mängude välimuse ja stiili üldises arendamises, loomingulise ühtsuse tagamises ning kõrge tööstandardi säilitamises. Ideaalne kandidaat omab kogemust tagasiside andmisel, loominguliste väljakutsete lahendamisel ja visuaalse ühtsuse tagamisel erinevate projektide vahel.
Peamised ülesanded ja vastutusalad
Juhtimine ja meeskonna toetamine:
Kunstiline panus:
Kogemus ja haridus
Eelistatud kogemus:
Pakume dünaamilist ja loovat keskkonda, võimalusi professionaalseks arenguks ning võimalust töötada põnevate projektidega mängutööstuses. Kui oled kirglik animatsiooni ja mängude suhtes, ootame sinult kindlasti teateid!
FÜÜSILISED NÕUDED/TÖÖTINGIMUSED:
Siin kirjeldatud füüsilised nõuded kajastavad neid, mida töötaja peab täitma, et edukalt täita selle ametikoha põhiülesandeid. Puudega inimestele võidakse teha mõistlikke kohandusi, et võimaldada neil täita ametikoha põhiülesandeid.
Mitmekesisuse ja kaasatuse avaldus
Arrow Internationalis oleme pühendunud mitmekesise ja kaasava töökeskkonna edendamisele, kus kõiki inimesi väärtustatakse ja austatakse. Usume, et meie erinevuste tunnustamine muudab meid tugevamaks, innovaatilisemaks ja paremini valmis teenima oma kogukondi. Oleme uhked selle üle, et oleme võrdseid võimalusi pakkuv tööandja, ning püüame luua keskkonda, kus igaüks tunneb end teretulnuna, toetatuna ja edu saavutamiseks julgustatuna.
Võrdsete võimaluste avaldus
Arrow International on võrdseid võimalusi pakkuv tööandja. Me värbame, võtame tööle, koolitame ja edutame inimesi kõikidel ametikohtadel, arvestamata nende rassi, nahavärvi, päritolu, rahvust, soolist identiteeti või väljendust, seksuaalset orientatsiooni, perekonnaseisu, usutunnistust, vanust, geneetiliste testide tulemusi,
veterani staatust ega füüsilist või vaimset puuet – välja arvatud juhul, kui selline puue takistab oluliste tööülesannete täitmist ja seda ei ole võimalik mõistlikult kohandada kooskõlas kehtivate seadustega.
Ameerika puuetega inimeste seaduse (ADA) avaldus
Arrow International on pühendunud Ameerika puuetega inimeste seaduse (ADA) vaimu ja nõuete järgimisele. Kui vajate mõistlikke kohandusi taotluse täitmiseks, intervjuuprotsessis osalemiseks, tööleasumise eelsete testide läbimiseks või muul viisil töötajate valikuprotsessis osalemiseks, palun võtke meiega ühendust aadressil hr@arrowinternational.com.
Turvalise ja produktiivse töökeskkonna tagamiseks peavad kõik kandidaadid, kes saavad tingimusliku tööpakkumise, edukalt läbima konfidentsiaalse tööleasumise eelse uimastitesti, mis koosneb üldjuhul juukseproovist, ning saama vastuvõetava tulemuse, mis on töötamise eeltingimus.